本動画は、
Uber Eats(ウーバーイーツ)の配達員が
「かつてのように稼げなくなった理由」
と
現在の厳しい労働環境について
解説したコンテンツです。
バブル期からの状況の変化
2020年のコロナ禍で
フードデリバリーの需要が急増した頃は、
月収100万円を稼ぐ配達員も存在した。
しかし2024年以降、
出前館やmenu、Woltなどの
他社参入による競合激化や
値下げ合戦の影響で
状況が一変した。
報酬の引き下げと厳しい条件
最低報酬が320円まで引き下げられ、
距離報酬の大幅カットや
ボーナス獲得条件の厳格化が進んだ。
店舗前で案件を待つ
「マック地蔵」は激滅し、
案件が鳴るまで自宅で待機する
「自宅地蔵」が増加した。
リスクと自己負担の重さ
ガソリン代や車両維持費、
保険料はすべて配達員の自己負担。
雨や猛暑の中でも
走り回らなければならず、
事故や怪我のリスクを抱えながらの
厳しい環境
(個人事業主のため労災適用外など)
となっている。
まとめ
企業側は効率化を理由に
報酬カットを行なっているものの、
約9万人いるとされる配達員は
事故リスクや
費用負担を抱えながら
酷使されており、
フードデリバリー配達員の労働環境は
崩壊寸前であると捉えています。
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